O 13º salário é um dos direitos mais aguardados pelos trabalhadores brasileiros. Todos os anos, ele ajuda no reforço do orçamento e movimenta a economia. Mas muita gente ainda tem dúvidas sobre como o valor é calculado. Veja abaixo o passo a passo de forma simples e direta.

Quem tem direito ao 13º salário?

Têm direito ao 13º:

• Trabalhadores registrados em carteira (CLT)

• Servidores públicos

• Aposentados e pensionistas do INSS

Quem foi demitido sem justa causa também recebe o valor proporcional. Já quem foi demitido por justa causa não tem direito.

Como é feito o cálculo do 13º salário?

A fórmula é simples:

Salário bruto ÷ 12 × número de meses trabalhados

🔹 Um mês conta como “cheio” se o trabalhador tiver atuado por pelo menos 15 dias naquele mês.

Exemplo prático

Se o salário bruto é R$ 2.400,00 e a pessoa trabalhou o ano todo:

2.400 ÷ 12 = 200
200 × 12 meses = R$ 2.400,00 de 13º salário

E se a pessoa não trabalhou o ano inteiro?

Se trabalhou, por exemplo, 8 meses:

2.400 ÷ 12 = 200
200 × 8 = R$ 1.600,00 de 13º salário

Como funciona o pagamento?

O pagamento normalmente é feito em duas parcelas:

✅ 1ª parcela: até 30 de novembro (ou último dia útil antes disso)
→ Corresponde a 50% do valor do 13º
→ Não tem descontos

✅ 2ª parcela: até 20 de dezembro
→ Vem com descontos de INSS e, se aplicável, Imposto de Renda

Quais descontos são aplicados?

Os descontos são feitos somente na segunda parcela:

• INSS

• Imposto de Renda (se o salário estiver acima da faixa mínima)

Como saber se o valor está correto?

Confirme:

✅ Seu salário bruto
✅ Quantos meses trabalhou no ano
✅ Se trabalhou ao menos 15 dias em cada mês contado
✅ Descontos aplicados corretamente na segunda parcela

Dica importante

Antes de gastar, o ideal é:

• Pagar dívidas

• Reservar parte para impostos do início do ano (IPVA, IPTU, material escolar)

• Evitar compras por impulso