Inscrições gratuitas seguem até 26 de maio para cadastro reserva nos cargos de auxiliar, condutor e técnico de enfermagem
O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) está com inscrições abertas para um processo seletivo simplificado destinado à formação de cadastro reserva para o cargo de soldado BM temporário de 2ª classe. O certame contempla 24 municípios mato-grossenses e oferece oportunidades nos perfis de auxiliar, condutor e técnico de enfermagem.
As inscrições são gratuitas e podem ser realizadas até o próximo dia 26 de maio por meio do Sistema Estadual de Seleção de Mato Grosso (SIESMT).
O objetivo do processo seletivo é ampliar o efetivo da corporação em cidades que já possuem unidades operacionais em funcionamento, além de atender municípios que devem receber novas estruturas do Corpo de Bombeiros nos próximos meses.
De acordo com o presidente da comissão organizadora do seletivo, coronel BM Heitor Fernandes da Luz, a distribuição das vagas foi planejada conforme a necessidade operacional de cada região. Por isso, alguns municípios terão oportunidades para todos os perfis, enquanto outros contarão apenas com vagas específicas.
O perfil de técnico de enfermagem é o mais abrangente e estará disponível em todos os 24 polos. Já os cargos de auxiliar e condutor serão ofertados em municípios selecionados, conforme a demanda local.
As contratações terão caráter temporário, com duração de até oito anos. A remuneração prevista é de R$ 3.796,74, além de auxílio-alimentação de R$ 521,97. A jornada de trabalho será definida conforme escala operacional ou expediente administrativo da corporação.
Entre os requisitos básicos para participação estão idade entre 18 e 35 anos, ensino médio completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) válida. Para os cargos de auxiliar e técnico de enfermagem, é exigida CNH categoria B. Já para o perfil de condutor, o candidato deverá possuir CNH categoria D.
No caso do cargo de técnico de enfermagem, também é obrigatória formação técnica na área e registro ativo no conselho profissional correspondente.
O processo seletivo será dividido em duas etapas: análise documental, de caráter classificatório, e Teste de Aptidão Física (TAF). Os aprovados e convocados ainda passarão pelo Curso Básico de Soldado Temporário, realizado em Cuiabá, antes de serem encaminhados às unidades de lotação.
As vagas para o perfil auxiliar estão distribuídas em 12 municípios, enquanto o perfil condutor contempla 17 cidades. Já as oportunidades para técnico de enfermagem abrangem 24 municípios, incluindo Cuiabá, Rondonópolis, Sinop, Sorriso, Juína, Pontes e Lacerda, Chapada dos Guimarães e outras cidades do interior do Estado.
O prazo de validade do processo seletivo será de dois anos, podendo ser prorrogado uma única vez pelo mesmo período.
